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La Nueva España -«Contratamos a gente que aprende rápido, no que sabe mucho», dicen directivos asturianos

  Esta fue una de las reflexiones que se escucharon en el Acuario de Gijón en el acto de presentación de la asociación de antiguos alumnos del Instituto de Empresa (IE) con el objetivo de compartir experiencias profesionales para impulsar el tejido empresarial asturiano. Son más importantes las habilidades sociales -como tener capacidad de comunicación, de trabajo en equipo o de adaptación a los cambio- que los conocimientos tradicionales. Y en ello «la escuela falla». Aquí tenéis el artículo completo: «Contratamos a gente que aprende rápido, no que sabe mucho», dicen directivos asturianos   

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